
服務(wù)內(nèi)容
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服務(wù)內(nèi)容
- 招聘流程外包涵蓋招聘的各個環(huán)節(jié),以解決客戶招聘需求為目的,對客戶提出的招聘需求進行分析和評估。提供最合適的招聘渠道、人才搜尋與人才甄選等方案,直接挖掘目標(biāo)招聘人群,并協(xié)助客開展簡歷挑選與筆試和面試,為客戶定位關(guān)健候選人,幫助客戶快速解決人才招聘問題
- 考務(wù)外包為企業(yè)、教育機構(gòu)或政府部門提供專業(yè)化、全流程的考試組織與管理服務(wù)。提供筆試與面試流程支持,涵蓋封閉命題、試卷押運、考場組織、專業(yè)判卷及面試官選派、保密命題、錄音錄像等技術(shù)服務(wù)。通過閉環(huán)管理、多重保密措施及專家團隊協(xié)作,確??己税踩咝?,降低客戶資源投入,提升考核公信力
- 內(nèi)部選拔競聘聚焦企業(yè)人才晉升與調(diào)崗需求,提供定制化方案設(shè)計、全流程實施及專業(yè)評估支持。涵蓋崗位匹配分析、專業(yè)知識測試、結(jié)構(gòu)化面試及人才測評(如領(lǐng)導(dǎo)力、勝任力評估),確保選拔公平高效。外包團隊通過標(biāo)準(zhǔn)化流程、專業(yè)工具與客觀反饋,助力企業(yè)精準(zhǔn)識別內(nèi)部潛力人才,降低決策風(fēng)險,提升員工發(fā)展與組織效能
- 校園招聘服務(wù)校企對接、宣講策劃、簡歷收集、筆試測評、面試安排及錄用管理。通過高校合作網(wǎng)絡(luò),高效篩選匹配人才,降低企業(yè)人力成本。服務(wù)整合線上線下渠道,協(xié)助雇主品牌建設(shè)與學(xué)生體驗優(yōu)化,助力企業(yè)快速鎖定潛力畢業(yè)生,實現(xiàn)高質(zhì)量人才儲備與校招效率最大化




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